為(wei)讓新員工了解正大集(ji)團(tuan)企業(ye)文化，適(shi)應(ying)新工作環境，盡快滿足崗(gang)位需求，吉林區(qu)人力資源管(guan)理中心于8月3日至5日開展了“2018年吉林區(qu)挑戰(zhan)團(tuan)隊(dui)訓練營”新員工入職培訓活(huo)動。

　　本次培(pei)(pei)訓(xun)(xun)特(te)邀吉林區(qu)資(zi)深總裁時光先生、財(cai)務總監李(li)罡先生等職(zhi)能線主(zhu)管、部門經(jing)理為大家授課。培(pei)(pei)訓(xun)(xun)內容(rong)有集團發(fa)展史、企業文化、財(cai)務管理、安全生產知識以及人事(shi)制(zhi)度等內容(rong);培(pei)(pei)訓(xun)(xun)過程中，講(jiang)師通(tong)過互動(dong)(dong)、分享(xiang)、協作等形式，激發(fa)大家學(xue)習(xi)熱情，讓參(can)訓(xun)(xun)學(xue)員都能集中精力主(zhu)動(dong)(dong)參(can)與(yu)、主(zhu)動(dong)(dong)學(xue)習(xi);課程結(jie)束后，通(tong)過網絡問卷調查了解(jie)學(xue)員受訓(xun)(xun)情況，追蹤實際受訓(xun)(xun)效果。訓(xun)(xun)練營特(te)邀金大勇總監作為總教練，與(yu)營員同吃(chi)、同住，按照軍隊(dui)標準帶領大家做好內務整理和(he)(he)隊(dui)列訓(xun)(xun)練等項目。組委會對個(ge)人及團隊(dui)經(jing)過三天考察評(ping)估，評(ping)選出了三位優秀營員和(he)(he)一支優勝隊(dui)伍，并為他們授予了榮譽證(zheng)書(shu)。

　　吉(ji)林區人力資源(yuan)管理(li)中心今后將持續跟蹤關注新員工的(de)工作(zuo)和學習情(qing)況，支持鼓勵員工成長，為他們提供(gong)展示自(zi)己的(de)舞(wu)臺。相信通過(guo)此次學習，新員工能夠(gou)快速融入團(tuan)隊，在(zai)工作(zuo)崗位上(shang)實現自(zi)身的(de)價值(zhi)，跟隨集團(tuan)、公(gong)司(si)、團(tuan)隊發展的(de)腳步，協力同心，共(gong)筑輝煌(huang)!