新疆區召開2017年度優秀表彰暨2018年迎新春聯歡晚會

不忘初心,牢記使命,凝心聚力,共贏2018!2月8日,正大集團新疆區召開了以“傳承文化 協同發展 創新跨越”為主題的2017年度優秀表彰暨2018年迎新春聯歡晚會。正大集團農牧食品企業中國區白善霖資深副董事長、馬繼林副董事長蒞臨參會。同時,戰略合作伙伴中華聯合保險烏魯木齊分公司黨委書記、總經理王國棟,中國銀行烏魯木齊中心支行崔思良行長攜團隊受邀參會。
白善霖資深副董事長在大會上發表了重要講話,對新疆區的各項工作給予了充分肯定,特別是對新疆區戰略轉型升級和團隊建設工作取得的進展表示高度贊賞。新疆區董銀河總裁就2017年新疆區的整體工作進行了總結報告,并對2018年的工作進行了展望與規劃:過去的2017年,是新疆區實現戰略轉型升級、協同發展、創新求變的一年。在白善霖資深副董事長的關心與指導下,新疆區全員:不忘初心,牢記使命,凝心聚力,深刻領會、踐行集團價值觀,以白善霖資深副董事長提出的“六句管理經”和“誠信、智慧、科技、勤奮”八字方針為指導思想,腳踏實地、真抓實干、不斷創新,實現了新疆傳統業務的快速轉型升級和正大新食品事業穩步發展。2018年,是黨的十九大精神全面落實的第一年,是國家“一帶一路”倡議快速推進的一年,新疆區將抓住千載難逢的歷史發展機遇,弘揚和踐行白善霖資深副董事長提出的“苦命”文化,全員培養“誠信意識、共享意識、服務意識和奉獻意識”,全面深化創新協同,打造正大事業生態圈。全面推進“豬王、蛋雞王、零售便利王”的“三王計劃”,積極探索建立綠色發展新模式,走持續協同發展之路,走持續創新跨越之路。
表彰優秀,踐行雙標管理
在正大集團新疆區這個大家庭中,有無私奉獻的職能同仁,有默默耕耘的生產能手,有敢于創新的技術人才,有兢兢業業的養殖尖兵。他們當中,更有一批敢為人先、成績卓然的標兵。大會上,新疆區對評選出的標兵進行了事跡展播和表彰,并宣讀了新疆區雙標管理制度,以促使全員樹立標桿意識,向標兵學習。
傳承文化,著力人格培養
百善孝為先,孝乃德之本。文化傳承,需要的是言傳身教,腳踏實地,需要鮮活的思想和生命。長期以來,新疆區以中國傳統文化為基石、以孝善為根,著力培養和打造集團價值觀與社會主義核心價值觀高度統一的精英團隊。年會的第一篇章,就展現了文化的傳承。蛋品銷售團隊的親子情景表演《跪羊圖》、小正大人的誦讀《國學韻》、展現新疆區孝善文化的視頻《孝善傳承》,以及現場為行銷團隊的父母敬獻足浴盆等環節,感人肺腑、張弛有度,贏得了現場陣陣掌聲。
協同發展,打造農牧產業生態圈
新常態下,新疆區事業發展的關鍵詞之一便是“協同”。過去的一年中,新疆區與中國銀行、中華聯合保險公司協同發展,開展了“福農卡”業務、“惠農貸”業務,并與華凌集團共同發展“育肥牛羊閉合產業鏈”新模式,共同打造農牧產業生態圈,取得了可喜的成績。年會上,中國銀行烏魯木齊中心支行以精美大氣的舞蹈《我和我的祖國》拉開了年會第二篇章——協同發展篇的序幕,中華聯合保險公司也帶來了舞蹈《我們不一樣》,讓整個會場為之沸騰。特別是展現新疆區事業發展26年的視頻,當看到22位為正大辛勤付出20年以上的家人們的工作場景和新年祝福,讓在場的每一位正大人都無比感慨,并心懷感恩。
創新跨越,鑄就正大事業新輝煌
2017年是北方區的創新元年,面對產業經濟發展變化的新環境,白善霖資深副董事長制定了“建立全新的、面向未來可持續發展的競爭能力,打造具有世界先進水平的全產業鏈的農牧食品事業”的創新核心目標。新疆區各職能線、各崗位全體員工,也不斷從理念創新、管理創新、商業模式創新、營銷手段創新、技術創新、產品創新入手,結合工作實際,不斷變革,不斷進步,推動了新疆區創新工作的開展。年會的第三篇章——創新跨越篇,讓我們看到了澎湃的創新力量。豐富多彩的節目表現形式、精彩絕倫的演出效果、催人奮進的員工誓言,讓我們堅信:只要我們不忘初心,牢記使命,凝心聚力,就能夠把新疆區各項事業的目標和愿景變為現實,推動正大事業進入發展的新時代。
希望綻放在青枝,芳華孕育著果實。年會在大型舞蹈《盛世花開》中完美落幕。但是永不落幕的是正大人的追求和奮進。2018年充滿了機遇和挑戰,新疆區團隊將用實際行動和業績來證明自己的綜合能力,保證出色完成2018年的各項目標任務,向集團交出一份滿意的答卷,向著集團董事長愿景戰略目標闊步前行!
- 上一篇: 陜西正大心系貧困戶 寒冬送溫暖
- 下一篇: 正大集團蒙晉遼區骨干團隊《項目管理》培訓圓滿結束